主人公:潘剛(青藤裝飾工程部質(zhì)檢員)
評價一個人的人品首先看對父母的態(tài)度,評價一個公司的優(yōu)劣首先看倡導什么樣的企業(yè)文化或者價值觀。
潘剛?cè)肼毠疽?/span>3年,深受公司“家文化”的感召并高度認可公司以“家文化的傳播者”為核心的價值觀體系以及傳統(tǒng)中華文化精髓。
2020年春節(jié)前,公司總經(jīng)理謝逸號召全體員工實際踐行“家文化”比如為父母盡孝,可以為父母洗一次腳,讓父母感受到兒女的愛和孝心。潘剛的父母長期在外地不在身邊,潘剛?cè)粘>秃苄⒕醋约旱脑栏?,并將岳父看做是自己的父親,但即便如此,潘剛卻也不曾想到要為岳父洗腳。這次,在踐行“家文化”感召下,潘剛積極響應,決定為岳父洗了一次腳,以表達這些年來對老人家為家操勞付出的感恩之情。當潘剛為岳父端來熱水,輕輕的將老人家粗糙的雙腳放入水中時,潘剛突然發(fā)現(xiàn)岳父的腰更加佝僂了,皺紋也更加深了。潘剛的眼睛濕潤了,岳父為這個家為了兒女辛苦一輩子,而且在岳母去世后,岳父的精神狀況也不似以前了,當又看到岳父受到感動也濕潤的眼睛時,潘剛感到了自責,洗腳其實是一件很小的事,自己應該可以更早一點讓岳父感受到兒女的愛和溫暖。從此以后,潘剛每年春節(jié)都要為岳父洗一次腳。老人家深受感動,經(jīng)常當著眾人的面說:“能有這樣孝順的女婿,真的是我遇到寶了”,老人家在感動潘剛孝心的同時,更是支持潘剛在德陽市區(qū)購房置業(yè),并在潘剛資金不足的時候,還主動幫助潘剛支付了首付款。
孝,是中華傳統(tǒng)文化的核心,孝,對于社會來說,是道德之本。對于個人來說,是立身之本,孝更是對公司“家文化”最好的詮釋。當眾人夸獎潘剛孝敬時,他總會說:“這是青藤公司家文化對我的熏陶”。為父母洗腳雖然事小,但相信也沒有多少人能夠做到,正是青藤裝飾基于中華傳統(tǒng)文化而提出的“家文化的傳播者”這一核心價值觀,深深感召潘剛才能轉(zhuǎn)化成了實際且發(fā)自內(nèi)心的行動。潘剛的事例告訴我們,只要真正理解與認可家文化,并去實踐和傳播家文化,就能從內(nèi)心出發(fā)并不求任何回報的付出大愛。員工是小家,公司是大家,讓我們共同為弘揚家文化而努力!